北京保險理賠糾紛法律咨詢的行業(yè)須知「保信」

車上人員險與意外險有何區(qū)別

車上人員險與意外險有何區(qū)別 (一)車上人員險所賠付的范圍于在投保車輛上，而且必須由交通事故的發(fā)生，駕駛?cè)藛T如果離開了投保車輛發(fā)生的意外是不屬于保險責(zé)任的;而駕駛?cè)藛T意外險，它不但包括了發(fā)生事故時的傷害，而且日常生活中、工作中，發(fā)生的突然的、非預(yù)見的意外傷害，都屬于保險責(zé)任范圍。 (二)車上人員險1萬元只需42元保費，但卻不包括，駕駛?cè)藛T意外險100元一份，保額20000元(其中包括：4000元住院;500元)，可投保5份，它的各項保額也是遞增的，免賠額只是扣除100元后80%進行賠付。 (三)車上人員險分司機座位和乘客座位，駕意險只認駕駛員。車上人員險定車不定人，駕意險定人不定車。 (四)車上人員險中應(yīng)由交強險賠償?shù)膿p失和費用是除外責(zé)任，但駕意險無此約定。 (五)車上人員險要根據(jù)駕駛?cè)嗽诮煌ㄊ鹿手兴撌鹿守?zé)任，按比例理賠。駕意險與駕駛?cè)耸欠癯袚煌ㄊ鹿守?zé)任無關(guān)。 (六)車上人員險中是按照交通事故人員創(chuàng)傷臨床診療指南和國家保險標準計算賠償金額。駕意險則是按照7級34項殘疾標準進行賠償，且無事故責(zé)任免賠率。 (七)車上人員險中與傷亡共用一個額度，駕意險中區(qū)別明顯。人的生命是無價的，駕意險可作為與駕駛?cè)说囊粋€有效的人身意外補充。

不利于及時有效地保護勞動者的合法權(quán)益

不利于及時有效地保護勞動者的合法權(quán)益。 行政相對于，在價值取向上不同。行政具有效率優(yōu)先性，貴在神速和有效。國家法律、法規(guī)既已規(guī)定了用人單位無故不繳納社會保險費或者繳納社會保險費不符合規(guī)定時，由勞動行政部門進行處理，則勞動者在其該項權(quán)利被時，依法尋求行政部門解決，更有利于其合法權(quán)利的及時保護。如果按勞動爭議尋求救濟，則必須經(jīng)過“一裁二審”的漫長過程，即使其請求終得到人民的支持，結(jié)果還是由用人單位向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或稅務(wù)機關(guān)為其補交社會保險費。如果由勞動者直接申請勞動行政部門處理，則不僅可以避免“一裁二審”的復(fù)雜過程，且當勞動者對勞動行政部門的處理不服時，同樣可以提起行政，尋求救濟，對其合法權(quán)利并無損害。

社會保險糾紛的解決更要完善咨詢、聽證、投訴、爭議處理的輿論監(jiān)

社會參與和監(jiān)督的方式 對社會保險糾紛的解決更要完善咨詢、聽證、投訴、爭議處理的輿論監(jiān)督制度，讓更多的社會組織和公民參與到糾紛的解決過程中來，使其進一步明確社會保障體系的基本導(dǎo)向。要充分發(fā)揮新聞媒體的作用，采取以案說法、咨詢專核以及座談會，研討會和專題講座等形式，不斷擴制宣傳教育的深度和廣度。結(jié)合勞動保障工作重點、法律法規(guī)執(zhí)行中涉及職工合法權(quán)益保障的主要問題，積極向勞動者、用人單位提供勞動保障法律咨詢。有條件地地方可以建立勞動保障法規(guī)政策咨詢網(wǎng)站、咨詢熱線電話和專門的咨詢機構(gòu)，為用人單位和勞動者提供法律咨詢服務(wù)，使用人單位懂得如何依法行事，使勞動者知道怎樣依法維權(quán)，這將從源頭上減少社會保險糾紛的產(chǎn)生。